实施大部门制的五大认识误区

作     者：赵子建 宋世明 Zhao Zijian;Song Shiming

作者机构：国家行政学院 

出 版 物：《中国行政管理》 (Chinese Public Administration)

年 卷 期：2014年第6期

页      码：83-87页

摘      要：在当前关于实施大部门制的各种讨论当中,对实施大部门制的本质、根本目的、实施路径等基本问题的认识主要存在五大误区。本文针对这些误区在分析批判的基础上提出:实施大部门制的本质是政府组织架构调整与运行机制再造的统一;推进服务型政府建设是实施大部门制的根本目的;转变政府职能与实施大部门制是双向制约、双向推动的关系;实施大部门制的推进方式必须是顶层设计与摸着石头过河相结合;中外实施大部门制有共性,但中国实施大部门制也有其独特个性。

主 题 词：大部门制 政府职能 服务型政府 顶层设计 

学科分类：12[管理学] 1204[管理学-公共管理类] 120401[120401] 

核心收录：

D　O　I：10.3782/j.issn.1006-8063.2014.06.16

馆 藏 号：203101222...