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关于商业银行网点员工绩效考核改进的思考

关于商业银行网点员工绩效考核改进的思考

作     者:毛琼 解东辉 

作者机构:河南理工大学工商管理学院河南焦作454000 

出 版 物:《企业科技与发展》 (Sci-Tech & Development of Enterprise)

年 卷 期:2020年第12期

页      码:179-181页

摘      要:部分商业银行目前的绩效考核模式存在考核指标设计繁杂、考核效果不明显、考核结果不能真实反映员工工作情况等问题。文章针对商业银行网点绩效考核管理现状,整理出商业银行网点基层员工绩效考核改进的基本思路,重新优化设计,制订更科学、合理的绩效管理体系方案,增加员工综合素质提升和个人职业发展作为员工绩效考核的目标,以利于长远发展。

主 题 词:商业银行 员工 绩效考核 

学科分类:12[管理学] 02[经济学] 0202[经济学-财政学类] 1201[管理学-管理科学与工程类] 020204[020204] 

馆 藏 号:203101662...

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