西方国家的职工持股计划及对我国国企改革的启示

作     者：杜景义 吴宇晖 

作者机构：吉林大华铭仁律师事务所130051 吉林大学经济管理学院130012 

出 版 物：《经济纵横》 (Economic Review Journal)

年 卷 期：2000年第8期

页      码：53-55页

摘      要：职工持股能使职工与企业的利益保持一致 ,对调动企业职工的积极性具有重要意义。在生产资料私有制占主导地位的社会里 ,设计职工持股计划的目的 ,并不是要使工人拥有企业 ,而是试图通过改变公司的金融结构改善私有经济运行所产生的种种弊端。社会主义市场经济条件下 ,实行职工持股计划 ,有利于调动各方积极性 ,应该成为国企改革的优先之路。

主 题 词：中国 国企改革 西方国家 职工持股计划 

学科分类：12[管理学] 120202[120202] 1202[管理学-工商管理类] 

核心收录：

D　O　I：10.16528/j.cnki.22-1054/f.2000.08.015

馆 藏 号：203110997...