建立劳动仲裁和劳动保障监察 协调联动工作机制思考

作     者：王平 

作者机构：山东省劳动人事争议仲裁院 

出 版 物：《山东人力资源和社会保障》 (Shandong Human Resources and Social Security)

年 卷 期：2022年第8期

页      码：42-43页

摘      要：劳动仲裁制度和劳动保障监察制度是人社部门贯彻实施劳动保障法律法规、维护当事人合法权益、促进劳动关系和谐稳定的有效制度设计,二者分别采取准司法和行政执法不同的法律手段,为企业与劳动者的和谐共生发展提供制度支撑和有力保障。为更加高效快捷处理劳动关系矛盾纠纷,切实维护经济社会和谐发展,应当建立劳动仲裁和劳动保障监察协调联动工作机制,充分发挥各自制度优势,弥补相互不足。

主 题 词：劳动仲裁 劳动保障法律 劳动关系矛盾 劳动保障监察 协调联动 准司法 人社部门 和谐共生 

学科分类：0301[法学-法学类] 03[法学] 

馆 藏 号：203115478...