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中华人民共和国成立初期皖北地区戏曲剧团工资制度的嬗变

中华人民共和国成立初期皖北地区戏曲剧团工资制度的嬗变

作     者:马报 MA Bao

作者机构:滁州学院党委宣传部 

基  金:国家社会科学基金青年项目“新中国成立初期大众文艺中的英雄人物塑造及精神示范研究”(21CDJ029)的阶段性成果 

出 版 物:《戏剧艺术》 (Theatre Arts)

年 卷 期:2022年第6期

页      码:122-134页

摘      要:传统戏班工资分配有拆账和包银两种方式,名角拿包银,班底一般采取拆账制。解放后,地方戏曲剧团逐步废除包银制,民主评议薪水,按照一定的分值分配收入。这一分配制度在保障演职人员基本生活的同时,逐步缩小了剧团内部工资差距。此后,货币工资制逐渐代替了原来的工资分制,剧团人员按照工作类别与职级划分不同的工资标准,并以货币形式结算。剧团工资制度改革是贯彻按劳分配理念的实践过程,在破与立、内与外、个人与集体之间呈现复杂的张力关系,需要改革者灵活调控。

主 题 词:皖北 戏曲剧团 工资制度 嬗变 

学科分类:1303[艺术学-戏剧与影视学类] 13[艺术学] 

核心收录:

D O I:10.13737/j.cnki.ta.2022.06.012

馆 藏 号:203115632...

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