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收入与收入满意度对图书馆员工作满意度的影响研究

收入与收入满意度对图书馆员工作满意度的影响研究

作     者:项骏 庞天慧 马玥 Xiang Jun;Pang Tianhui;Ma Yue

作者机构:浙江艺术职业学院图书信息中心 天津市河西区档案馆 天津财经大学图书馆 

基  金:国家社科基金重点项目“当代图书馆员‘快乐指数’再测量与变迁研究”(项目编号:15ATQ003)的研究成果之一 

出 版 物:《图书馆学研究》 (Research on Library Science)

年 卷 期:2023年第6期

页      码:31-41页

摘      要:收入作为一种会随着员工及组织的发展而变动的激励因素,是员工参加工作最重要的动机之一,收入满意度则代表员工对收入的主观感受。收入与收入满意度是影响工作满意度的重要因素。文章在运用大样本量问卷调查图书馆员工作满意度的基础上,进一步探究图书馆员收入、收入满意度与工作满意度之间的关系。研究发现,对大部分图书馆员来说,收入对工作满意度的影响并不显著,但收入满意度对工作满意度的影响非常显著。

主 题 词:工作满意度 收入 收入满意度 图书馆员 

学科分类:1205[管理学-图书情报与档案管理类] 12[管理学] 120501[120501] 120502[120502] 

核心收录:

D O I:10.15941/j.cnki.issn1001-0424.2023.06.001

馆 藏 号:203122709...

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