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高校职务科技成果赋权激励的理论逻辑与实施路径

高校职务科技成果赋权激励的理论逻辑与实施路径

作     者:刘俊 范嘉威 

作者机构:东华理工大学文法与艺术学院南昌300013 

基  金:江西省高校党建理论研究重点课题“推进我省高校科技成果转化激励机制研究”(22DJZD005) 

出 版 物:《湖北经济学院学报》 (Journal of Hubei University of Economics)

年 卷 期:2024年第22卷第2期

页      码:110-117页

摘      要:高校职务科技成果转化作为创新驱动发展战略的重要组成部分,面临着科研管理体系脱节、成果转化程序繁琐、成果评估定价困难以及事后保障机制缺失的问题。在深化科技成果使用权、处置权和收益权“三权”改革的背景下,赋权激励较之其他激励方式明显更具优势,高校应当衔接好评价体系与激励机制、简化科技成果赋权流程、优化成果评估定价环节并建立健全事后保障机制,从而构建实施赋权激励的合理路径。

主 题 词:高校 科技成果转化 激励机制 赋权激励 

学科分类:040106[040106] 0401[教育学-教育学类] 04[教育学] 

D O I:10.3969/j.issn.1672-626x.2024.02.011

馆 藏 号:203127009...

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