北京地区高校青年教师队伍建设及对策研究

作     者：王阳 WANG Yang

作者机构：中国宏观经济研究院社会发展研究所北京100038 

基　　金：2023年共青团中央青少年发展研究课题“‘由漂到定促融合’:以人为核心的新型城镇化背景下的青年发展研究”(项目编号:23XT005) 

出 版 物：《北京劳动保障职业学院学报》 (Journal of Beijing Vocational College Of Labour And Social Security)

年 卷 期：2024年第18卷第2期

页      码：9-16页

摘      要：当前,北京市已经形成了一支数量规模满足需求、结构更趋合理、发展态势良好的教师队伍,其中高校青年科技人才规模和结构同增。然而,北京地区高校青年教师的总体工作满意度仅处于一般水平,最不满意的是收入福利与工作评价。同时,青年教师队伍建设还存在教学专业化水平低、缺少高层次人才、青年后备人才培养薄弱、现有人才政策对青年支持不足、薪酬激励机制不健全、职称晋升制度不完善等问题。建议加强高校青年教师政策体系的顶层设计,健全多元化的人才培养机制,突出高层次人才和后备人才培养,完善薪酬体系,完善考核晋升和职称制度,推动北京地区高校青年教师全面发展。

主 题 词：北京地区 高校青年教师 工作满意度 高层次人才 

学科分类：120202[120202] 12[管理学] 0202[经济学-财政学类] 02[经济学] 1204[管理学-公共管理类] 1202[管理学-工商管理类] 

馆 藏 号：203128415...