以权变的思维设计团队奖励

作     者：高会 

作者机构：复旦大学 

出 版 物：《国际商务研究》 (International Business Research)

年 卷 期：2006年第27卷第4期

页      码：62-65页

摘      要：随着团队在企业中的广泛应用,利用奖励对团队进行激励成为企业关心的话题。本文对团队奖励设计时可能遇到的问题进行了分析,并利用权变理论为团队奖励的设计提供了思路。通过对影响团队奖励设计的3个因素进行分析,找出适合特定情景下的团队奖励办法。

主 题 词：团队 奖励 权变理论 

学科分类：12[管理学] 120202[120202] 1202[管理学-工商管理类] 

D　O　I：10.3969/j.issn.1006-1894.2006.04.014

馆 藏 号：203147361...