人力资源会计理论述评

作     者：孙文娟 

出 版 物：《合作经济与科技》 (Co-Operative Economy & Science)

年 卷 期：2008年第2期

页      码：86-87页

摘      要：人力资源会计是指对组织的人力资源成本与价值进行计量和报告的一种会计程序和方法。它是会计学科发展的一个新领域，是人力资源管理学与会计学相互渗透形成的新型会计理论。一大批会计学者坚持不懈地研究，其研究内容主要集中在以下领域：人力资源会计的基本理论框架与理论基础：人力资源成本会计：人力资源价值会计：我国人力资源会计理论体系设计。

主 题 词：人力资源会计理论 人力资源价值会计 人力资源成本会计 人力资源管理学 述评 基本理论框架 会计学科 会计程序 

学科分类：120201[120201] 12[管理学] 120202[120202] 02[经济学] 0202[经济学-财政学类] 1202[管理学-工商管理类] 020207[020207] 0201[经济学-经济学类] 020106[020106] 

D　O　I：10.3969/j.issn.1672-190X.2008.02.053

馆 藏 号：203156160...