广告创意人才胜任力模型建构研究

作     者：王国全 黄箐 叶航 WANG Guo-quan;HUANG Qing;YE Hang

作者机构：武汉理工大学文法学院湖北武汉430070 

出 版 物：《武汉理工大学学报（社会科学版）》 (Journal of Wuhan University of Technology:Social Sciences Edition)

年 卷 期：2016年第29卷第3期

页      码：404-409页

摘      要：对创意人才胜任力的研究现状进行了述评,对广告创意人才胜任力的研究问题作出判断,进而通过研究路径的设计开展广告创意人才胜任力的实证研究,并对研究数据进行探索性因子分析,从而将广告创意人才胜任力归纳为5个因子维度,然后通过因子命名提出了广告创意人才胜任力的五大族群——"职业基础能力族群"、"专业技能族群"、"专业知识族群"、"品质与动机族群"和"专业超越性能力族群",并最终建构出广告创意人才胜任力的"沙漏模型"。

主 题 词：广告 创意人才 胜任力 模型建构 

学科分类：12[管理学] 120202[120202] 0202[经济学-财政学类] 02[经济学] 1202[管理学-工商管理类] 1201[管理学-管理科学与工程类] 020205[020205] 

D　O　I：10.3963/j.issn.1671-6477.2016.03.015

馆 藏 号：203158174...