有效绩效考核制度的组织优化设计

作     者：胡树红 

作者机构：兰州大学经管学院 

出 版 物：《兰州学刊》 (Lanzhou Academic Journal)

年 卷 期：1999年第4期

页      码：18-20,23页

主 题 词：绩效考核制度 优化设计 人力资源部门 业务部门 人力资源管理 管理部门 直线管理 外部环境 被考核者 组织形式 

学科分类：12[管理学] 120202[120202] 0202[经济学-财政学类] 02[经济学] 1202[管理学-工商管理类] 1201[管理学-管理科学与工程类] 

核心收录：

馆 藏 号：203159202...