正确运用激励艺术 提高领导工作效能

作     者：陈小河 

作者机构：湖南师范大学 

出 版 物：《秘书之友》 (Secretary’s Companion)

年 卷 期：1994年第3期

页      码：15-16页

摘      要：激励理论是管理心理学的一个概念.所谓“激励”是指激发人的动机的心理过程,它含有诱发欲求、鼓励行为、形成动力的意义.现代管理心理学认为,激励是一门重要的领导艺术,掌握激励的操作方法,注重激励的实施艺术,即可调动下属的积极性、主动性和创造性,充分发挥下属的作用和潜力,从而达到提高工作绩效的目的.

主 题 词：激励艺术 领导者 正确运用 领导工作效能 操作方法 管理心理学 激励理论 领导艺术 工作绩效 心理状态 

学科分类：12[管理学] 1204[管理学-公共管理类] 

馆 藏 号：203161974...