基于ERG理论的民办高校激励机制研究——以福州外语外贸学院为例

作     者：林瑞芳 

作者机构：福州外语外贸学院财会系 

基　　金：福建省教育科学"十二五"规划--闽台民办应用型本科财务管理人才培养模式的比较研究(项目编号:FJJKCG15-191) 

出 版 物：《美与时代（城市）》 (Beauty & Times)

年 卷 期：2016年第12期

页      码：128-129页

摘      要：增强民办高校的竞争力,关键是提高其整体师资队伍的综合素质。但是,如何发挥教师的积极性,稳定师资队伍,吸引教师、留住教师、培养教师,已成为当前社会热议的焦点。设计一套合理的高校激励机制并付诸实施已势在必行。本文运用ERG需求理论,对民办高校当前实施的激励改革措施进行了分析,并提出进一步完善的思路与建议。

主 题 词：民办高校 激励机制 ERG理论 

学科分类：0401[教育学-教育学类] 04[教育学] 

馆 藏 号：203211059...