留人,从入职开始——记康佳集团应届毕业生入职培训

作     者：陈启明 胡春有 

出 版 物：《企业研究》 (Business Research)

年 卷 期：2002年第5X期

页      码：49-50页

摘      要：企业对人才的需求已是如饥似渴,所以越来越多的企业将入职培训作为留住人才的起点。适值七月,针对应届毕业生的入职培训又将开幕,本刊特别选登康佳集团的入职培训规划,以飨读者。

主 题 词：入职培训 康佳集团 体验式培训 职场新人 团队沟通 生涯规划设计 虚拟公司 组织心理学 管理哲学 资本要素 

学科分类：0401[教育学-教育学类] 04[教育学] 040107[040107] 

馆 藏 号：203213230...