浅谈电力企业员工激励机制建设

作     者：黄慧妮 

作者机构：广西水利电业集团有限公司荔浦供电分公司 

出 版 物：《广西电业》 (Guangxi Electric Power)

年 卷 期：2010年第8期

页      码：30-36页

摘      要：激励是人力资源开发的有效手段,它是组织通过设计适当的外部奖酬形式,以一定的行为规范和奖惩罚性措施,借助信息沟通来激发、引导、保持和规划组织成员的行为,以有效的措施实现组织及其成员个人目标的系统活动。

主 题 词：机制建设 企业员工 激励 电力 人力资源开发 组织成员 行为规范 信息沟通 

学科分类：080802[080802] 0808[工学-自动化类] 08[工学] 

D　O　I：10.3969/j.issn.1671-735X.2010.08.026

馆 藏 号：203241246...