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基于沉淀贡献的民办高校人才激励制度优化构想

基于沉淀贡献的民办高校人才激励制度优化构想

作     者:叶财富 Ye Caifu

作者机构:华东师范大学上海200062 

出 版 物:《上海管理科学》 (Shanghai Management Science)

年 卷 期:2010年第32卷第2期

页      码:100-102页

摘      要:民办高校与公办大学教师退休后享受同等待遇的政策目前没有得到解决,人才激励创新迫在眉睫。本文提出了沉淀贡献的概念,借鉴企业股票期权激励理论,试图设计一种为单位长期服务所做贡献的功绩评价机制,从而构建起对人才功绩评价与累积的长效激励手段。

主 题 词:沉淀贡献 功绩累积效应 长效激励 

学科分类:040106[040106] 0401[教育学-教育学类] 04[教育学] 

D O I:10.3969/j.issn.1005-9679.2010.02.023

馆 藏 号:203249349...

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