高校人事分配制度改革合适性和有效性研究

作     者：胡四能 

作者机构：广东江门市五邑大学社会科学与艺术部讲师529020 

出 版 物：《现代教育论丛》 (Modern Education Review)

年 卷 期：2003年第3期

页      码：36-39页

摘      要：最近几年许多高校表现出对人事分配制度改革的积极性、坚定性,推出了许多新措施,建立人才激励模式,实行聘任制、高薪聘请制和竞争上岗制等,并设立各项基金奖励科研成果.

主 题 词：高校 人事分配制度 合适性 有效性 聘任制 竞争上岗制 师资队伍建设 

学科分类：040106[040106] 0401[教育学-教育学类] 04[教育学] 

馆 藏 号：203249809...