新员工职业发展路径选择与目标设计

作     者：张奇峰 程家玉 张立刚 

作者机构：巢湖供电公司 

出 版 物：《人力资源管理》 (Human Resource Management)

年 卷 期：2009年第10期

页      码：36-38页

摘      要：企业开发人力资源的方式有多种，员工职业生涯设计是其中之一。目前，国内电力企业系统开展并形成成熟的职业生涯设计工作模式的还很少，其职业生涯设计采用的相关开发工具也不规范，基本处于探索阶段。巢湖供电公司为落实“十一五”教育培训规划及三支人才队伍建设计划，自2006年开始逐步推动员工职业生涯设计工作。

主 题 词：职业生涯设计 新员工 职业发展 路径 员工职业生涯 设计工作 “十一五” 人力资源 

学科分类：0303[法学-社会学类] 12[管理学] 1204[管理学-公共管理类] 03[法学] 1201[管理学-管理科学与工程类] 030301[030301] 

馆 藏 号：203333218...