护理管理者培训需求调查分析

作     者：李晓波 王爱萍 苏兰若 郑瑾 

作者机构：中国医科大学附属第一医院 

基　　金：中华人民共和国卫生部资助课题 

出 版 物：《护理研究（中旬版）》 (Chinese Nursing Researsh)

年 卷 期：2006年第20卷第12期

页      码：3217-3218页

摘      要：[目的]调查未来5年护理管理者应具备的管理技能及培训需求,为护理管理者培训提供依据。[方法]采用自行设计的护理管理技能问卷对1004名护理人员进行调查。[结果]大多数护理管理者上岗前未经过培训;平衡工作与家庭的能力对于护士长最为重要,决策能力、工作有计划、合理使用人才对于护理部主任最为重要;且不同层次护理管理人员的管理技能要求不同。[结论]未来5年护理管理者有必要进行岗前培训,且培训应分层次进行。

主 题 词：护理管理 管理技能 培训 

学科分类：12[管理学] 1204[管理学-公共管理类] 120402[120402] 1004[医学-公共卫生预防医学类] 10[医学] 

D　O　I：10.3969/j.issn.1009-6493.2006.35.011

馆 藏 号：203357340...