城市商业银行薪酬激励方案的设计思路

作     者：童忠民 Tong Zhongmin

作者机构：汉口银行股份有限公司人力资源部 

出 版 物：《中国人力资源开发》 (Human Resources Development of China)

年 卷 期：2013年第30卷第13期

页      码：71-74页

摘      要：本文探讨了城市商业银行薪酬激励方案设计的主体和方法,提出了城市商业银行全面薪酬激励方案激励内容的"同心圆"体系模型,并从薪酬激励内容、运行机制、技术方法等三个层面分析了城市商业银行薪酬激励方案设计的总体思路。

主 题 词：城市商业银行 薪酬激励 方案设计 

学科分类：12[管理学] 02[经济学] 0202[经济学-财政学类] 1201[管理学-管理科学与工程类] 020204[020204] 

D　O　I：10.16471/j.cnki.11-2822/c.2013.13.016

馆 藏 号：203381170...