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科研人员业绩考核设计

科研人员业绩考核设计

作     者:陈玉龙 黄梅 张雨冬 

作者机构:中国石油西南油气田分公司天然气经济研究所 四川石油管理局能源勘探开发公司 四川石油管理局输气公司 

出 版 物:《天然气技术》 (NATURAL GAS TECHNOLOGY)

年 卷 期:2007年第1卷第2期

页      码:87-89页

摘      要:对科研人员业绩的考核,应具有一定程度可量化的考核指标和一套完整的考核体系。文章对科研人员业绩评价的内容及其指标体系、考核与管理办法进行了设计,认为科研人员业绩考核指标可以分为劳动数量、劳动质量和劳动成果3类,具体内容包括其科研工作量、科研责任、科研成果的表现形式及其数量、成果的学术价值与利用率,以及科研人员科研技能水平等。

主 题 词:科研人员 业绩考核 评价 指标体系 

学科分类:12[管理学] 1201[管理学-管理科学与工程类] 

馆 藏 号:203409362...

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