江苏文化强省人才战略研究

作     者：王晨 徐堃 韩虹 Wang Chen;Xu Kun;Han Hong

作者机构：南京艺术学院文化产业学院江苏南京210013 

基　　金：江苏省社会科学基金项目(06JSDYJ004)江苏深化文化体制改革加快文化产业发展研究 江苏省2009年文化科研项目<江苏文化艺术人才培养和选拔机制研究>资助 江苏省文化艺术发展研究中心招标课题"高等艺术人才培育结构的战略性调整"前期研究成果 

出 版 物：《南京艺术学院学报（美术与设计）》 (Journal of Nanjing Arts Institute:Fine Arts & Design)

年 卷 期：2011年第2期

页      码：54-57,162页

摘      要：江苏文化强省战略提出了文化人才队伍强的目标,本文在对文化人才队伍强内涵界定的基础上,分析了江苏文化人才供需现状和"十二五"期间人才缺口,指出江苏"十二五"期间亟需选拔和培养一批高层次文化经营管理人才、艺术骨干人才和文化科技人才。本文进一步分析了人才缺口成因,提出了"十二五"期间人才队伍建设的建议。

主 题 词：文化人才 人才需求 人才缺口 人才战略 

学科分类：13[艺术学] 1301[艺术学-艺术学理论类] 

D　O　I：10.3969/j.issn.1008-9675.2011.02.013

馆 藏 号：203457106...