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浅析从企业利益相关者角度构建效绩评价指标体系

浅析从企业利益相关者角度构建效绩评价指标体系

作     者:梁杰 王宏达 

作者机构:沈阳工业大学经济管理学院辽宁沈阳110023 

出 版 物:《商业研究》 (Commercial Research)

年 卷 期:2003年第5期

页      码:77-79页

摘      要:从分析平衡计分卡的设计思路入手,讨论了平衡计分卡存在的设计缺陷。为了改进现有方法的不 足,提出应从企业利益相关者角度构建效绩评价指标体系,并对各利益相关者的不同需求进行了分析, 给出了适用的评价指标。

主 题 词:企业 利益相关者 效绩 评价 指标体系 

学科分类:12[管理学] 120202[120202] 1202[管理学-工商管理类] 1201[管理学-管理科学与工程类] 

D O I:10.3969/j.issn.1001-148X.2003.05.032

馆 藏 号:203552007...

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