看过本文的还看了

相关文献

该作者的其他文献

文献详情 >对人力资源柔性管理模式的几点探讨 收藏
对人力资源柔性管理模式的几点探讨

对人力资源柔性管理模式的几点探讨

作     者:史静丽 白春燕 

作者机构:北京市建筑设计研究院有限公司 前程百利 

出 版 物:《中国商贸》 (China Business & Trade)

年 卷 期:2015年第14期

页      码:18-20页

摘      要:本文对人力资源柔性管理进行了简要的说明,并以案例分析为主要形式探讨了该管理模式在实际工作中的实施措施,总结柔性管理模式的作用并提出相关建议。希望本文能够为企业人力资源管理工作的发展提供帮助。

主 题 词:人力资源管理 柔性管理模式 管理策略 

学科分类:12[管理学] 1201[管理学-管理科学与工程类] 

D O I:10.3969/j.issn.1005-5800.2015.14.007

馆 藏 号:203573676...

读者评论 与其他读者分享你的观点

用户名:未登录
我的评分