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技术高管、研发投入与公司绩效——基于动态内生视角

技术高管、研发投入与公司绩效——基于动态内生视角

作     者:郭立新 GUO Li-xin

作者机构:淮阴工学院商学院江苏淮安223001 南京大学博士后流动站江苏南京210093 

基  金:国家自然科学基金项目(71172058) 教育部人文社会科学研究一般规划基金项目(13YJA630022) 教育部课题(17YJA630084) 江苏省社会科学基金项目研究成果(17SHB006) 

出 版 物:《技术经济与管理研究》 (Journal of Technical Economics & Management)

年 卷 期:2019年第4期

页      码:55-60页

摘      要:本文以2012-2017年中国沪深股市A股上市高科技企业为研究样本,实证检验了技术高管对公司研发投入的影响,深入分析和检验了研发投入对公司绩效的滞后影响以及技术高管对二者关系的调节作用。实证结果表明:技术高管对高科技上市公司研发投入具有显著的正向影响,研发投入的绩效效应具有明显的滞后性,研发投入在当期和前一期均对公司绩效具有负向影响,在前二期则对公司绩效具有显著的正向影响,技术高管对研发投入和公司绩效的关系具有显著的正向调节效应。本文提出了技术高管、研发投入和公司绩效间相互关系的一个新的分析视角,研究结论对上市公司高层团队构建和激励制度设计具有重要参考价值。

主 题 词:技术高管 研发投入 公司绩效 高管团队 

学科分类:12[管理学] 120202[120202] 1202[管理学-工商管理类] 

D O I:10.3969/j.issn.1004-292X.2019.04.010

馆 藏 号:203656026...

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