行政体制改革的目标、指向与策略

作     者：竺乾威 ZHU Qian-wei

作者机构：复旦大学国际关系与公共事务学院上海200433 

基　　金：国家社科重点项目"服务型政府建设的整体性发展战略研究"(09AZD044)的阶段性成果 

出 版 物：《江苏行政学院学报》 (The Journal of Jiangsu Administration Institute)

年 卷 期：2014年第3期

页      码：98-104页

摘      要：行政体制改革必须有明确的目标、指向与策略,并应厘清这三者之间的逻辑关系。行政体制改革作为一个政治、组织和心理的过程,是围绕改革的目标进行的,这一目标具体表现在制度、运作和理念三个层面上。目标决定了改革的指向,指向影响到策略的运用,而策略的运用(在顶层设计与地方创新,利益补偿与社会效益增进,摸石过河与路径依赖,系统思考与整体推进等诸多方面)又会最终影响到目标的达成。行政体制改革需要处理好这三者之间的关系,使这三个方面形成一种良性互动。此外,作为"全面深化改革"的一部分,行政体制改革只是整个改革系统的一部分,因此,行政体制改革还必须处理好与其他改革尤其是政治体制改革的关系,从而使改革取得预期的效果。

主 题 词：改革目标 结构改革 改革策略 全面深化改革 

学科分类：12[管理学] 1204[管理学-公共管理类] 120401[120401] 

核心收录：

D　O　I：10.3969/j.issn.1009-8860.2014.03.014

馆 藏 号：203658573...