中国社会体面工作的衡量指标体系研究

作     者：宋国学 

作者机构：黑龙江大学经济与工商管理学院黑龙江哈尔滨150080 

基　　金：教育部人文社科青年基金(07JC630043) 国家自然科学基金(70872051)资助 

出 版 物：《生产力研究》 (Productivity Research)

年 卷 期：2010年第1期

页      码：150-151,194页

摘      要：文章基于理论和中国实际设计了中国社会体面工作的衡量指标体系,包括就业、社会保障、基本权利和社会对话4个维度,8个基本指标和28个指标要素。然后应用该指标体系对2004年、2005年和2006年的体面工作不足状况进行了分析,体面工作不足率分别为37.02%、36.10%和34.66%,瓶颈在于社会对话维度,这明确了体面工作的改进方向,为完善体面工作的监督机制奠定了基础。

主 题 词：体面工作 衡量 指标体系 

学科分类：120202[120202] 12[管理学] 02[经济学] 0202[经济学-财政学类] 020207[020207] 1202[管理学-工商管理类] 0201[经济学-经济学类] 020106[020106] 

D　O　I：10.19374/j.cnki.14-1145/f.2010.01.057

馆 藏 号：203741779...