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检索条件"作者=侯孝国"

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以效绩评价推进企业集团内部管理工作: 收藏
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引用; 《中国财政》2002年第6期 52-53页; 作者：申书海侯孝国财政部统计评价司; 效绩评价是出资人根据预先设计的指标体系和计分方法,按照规定的程序,对企业及其主要经营者在一定经营期间(一般为一个会计年度)所取得的经济效益和经营业绩进行的评价行为。近年来效绩评价在政府加强国有资本监管方面发挥了较好的作用...; 效绩评价是出资人根据预先设计的指标体系和计分方法,按照规定的程序,对企业及其主要经营者在一定经营期间(一般为一个会计年度)所取得的经济效益和经营业绩进行的评价行为。近年来效绩评价在政府加强国有资本监管方面发挥了较好的作用。2002年,财政部、国家经贸委、中央企业工委、劳动保障部、国家计委颁布了《企业集团内部子公司效绩评价指导意见》。; 来源：详细信息评论

国企改革三十年实践经验与理论创新: 收藏
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引用; 《国有资产管理》2008年第4期 33-38页; 作者：侯孝国高文勇国务院国资委统计评价局中国核技术集团山东电力设计研究院; 自从1978年12月党的十一届三中全会确立了以经济建设为中心、坚持四项基本原则、坚持改革开放的新时期总路线以来，国有企业改革一直处于中国经济改革的中心环节地位。回顾30年的国有企业改革，我们经历了不同的改革阶段，; 自从1978年12月党的十一届三中全会确立了以经济建设为中心、坚持四项基本原则、坚持改革开放的新时期总路线以来，国有企业改革一直处于中国经济改革的中心环节地位。回顾30年的国有企业改革，我们经历了不同的改革阶段，; 来源：详细信息评论

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