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可计量型人力资源会计的基本思路
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《中国科教博览》2005年 第6期 104-105页
作者:唐修柏吉首大学旅游学院,湖南张家界427000 
可计量型人力资源会计的基本思路是:明确资本性支出和收益性支出,人力资产按实际成本计价.遵循适应性原则.采取渐进性策略,在此基础上,设计可行性的人力资源会计核算模式。
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基于博弈视角的散户跟风行为分析
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《内江科技》2011年 第11期32卷 144-145页
作者:唐修柏吉首大学旅游与管理工程学院 
股票交易可以理解为散户与机构两大集团之间的不完全信息动态博弈,在价值投资型机构和股价操纵型机构混同存在的情况下,受利益的驱使,散户理性投机者不愿独立分析判断买卖股票而愿意紧跟机构买卖,解决的办法是进行制度创新,制度设计时...
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