摘要：从新型农村合作医疗制度试点两年多来的基金运行情况看,由于基金运行安全保障机制设计不完善,致使新农合基金的运行存在很多漏洞,管理者违规操作有可乘之机,容易给新农合基金的筹集、管理和支付造成严重风险。因此,通过加强对新农合基金安全的前瞻性研究,进一步改革创新该项管理制度,防范各种显在和潜在风险,对这项惠及广大农民健康保障制度的安全运行具有重大意义。

摘要：高职教育的目标定位,决定了社会责任感和职业精神是高职院校人才培养的基石。在当代大学生自我"中心"意识浓厚,部分院校课程设置不合理,教学内容、手段和形式落后,第一、二、三课堂割裂,实践阵地、活动阵地和文化学习阵地缺失,人才评价机制过时的背景下,高职院校要尽快通过顶层设计和机制创新,构建包括课程、实践、活动、创新创业和校园文化相融合的综合性培养机制,全面推进社会责任感和职业精神培养。

摘要：职业素养是高职学生走向社会后的立岗履职之根、长远发展之基、为人处事之本,也是高职院校人才培养质量的重要标志。多年来,一些高职院校在功利化办学思想指导下,偏颇理解技术技能人才内涵,忽视学生职业素养培养,影响了学校育人功能的发挥和学生职业发展。为此,高职院校必须将传统的能力本位转向素质本位,对学生职业素养养成进行系统设计,并进行全程推进与实施,构建全面实现职业素养养成的人才培养机制。

摘要：新型农村合作医疗经过三年多的运行,推广步伐明显加快,一些省市已经实现无缝覆盖。然而,由于各地在运行过程中,只注重规模和速度的扩张,忽视运行过程中所出现问题的总结和改进,因而伴随运行规模的扩大,新农合制度设计及运行设计上的缺陷也暴露了出来。为此,需要通过制度创新,及时化解运行过程中的问题,为该项惠农政策健康运行消除障碍。