摘要：为研究煤炭地下气化项目的综合评价机制,构建客观、全面、定量的可行性评价体系,指导地下气化项目决策和工程设计提供依据,采用层次分析法、模糊综合评价法和变权等数学方法,从资源、技术、经济、环境和能耗等6方面考虑,选取89个评价指标,构建了多层次模型,对指标类型进行了划分,并建立了隶属函数,创建了煤炭地下气化可行性常权-模糊层次和变权-模糊层次等2个综合评价模型。将2个综合评价模型分别应用于贵州某矿煤炭地下气化项目的可行性评价,并对结果进行了对比分析。结果表明,与常权-模糊层次综合评价相比,变权-模糊层次综合评价可通过权重变化来反映各等级的指标状态,避免了部分极值指标的影响因权重太小而被"淹没",评价结果中各级隶属度表现出更强的离散性,可信度更高。通过综合评价,可直观地反映出对象项目在资源、技术、经济、环境和能耗等方面的具体表现。

摘要：开滦林南仓矿-650暗立井是二水平延深的关键工程,下井口马头门进车侧操车基础段掘出120d后,产生强烈底鼓与两帮内挤变形,7个月巷道无法使用,严重影响了矿井生产的正常衔接和安全。文章深入分析了该段底鼓的发生机理,提出反底拱锚喷、钢筋混凝土与注浆相结合的治理方案,对支护参数进行了优化设计。工程监测与使用效果表明,综合治理技术能有效控制巷道底鼓变形,为相似工程提供了可以借鉴的宝贵经验。

摘要：为控制燃空区顶板稳定性,提出了煤炭地下气化短壁开采设想。针对燃空区顶板处于高温和地应力耦合环境的特点,构建了地下气化短壁工作面的合理长度确定方法,并以贵州盘江某矿地下气化工程为例,对其短壁工作面合理长度进行了计算分析。结果表明:随着火焰工作面的推进,靠近顶板下表面0～3m处岩体温度先迅速上升、后逐渐下降,而3～10m处岩体温度则缓慢上升,温度在覆岩中的传播范围约为10m;燃空区直接顶承受的载荷和热应力在稳定了一段时间之后迅速上升,抗拉强度则先下降、后上升,导致直接顶的极限跨距先小幅下降、后急剧上升;气化短壁工作面的合理长度应小于直接顶极限跨距的最小值,由此确定贵州盘江某矿气化短壁工作面的合理长度为12m.该方法可为地下气化工作面长度设计提供理论指导。

摘要：为了正确选择矿山初选的采矿方法,提出基于概念格粗糙集的采矿方法评价体系。综合考虑影响采矿方法选择的众多因素后,对指标进行分层处理,利用改进的粗糙集建立采矿方法评价体系,生成最少决策规则集。属性约简是粗糙集中的核心问题,选择概念格作为约简工具,对条件属性进行约简。将模型用于15种采矿方法的优选,得到了最大可约简属性集,决策规则集的分类质量为100%。最后,将约简概念格与传统粗糙集中的分辨矩阵进行对比,结果表明:概念格在属性约简方面比分辨矩阵更有效,利用概念格的粗糙集构建采矿方法评价体系对矿山生产具有一定的理论指导意义。

摘要：煤炭地下气化粗煤气中含有硫化物,对钢制排气钻孔套管和净化前的输气管路具有腐蚀作用,影响地下气化站的长期安全稳定运行。针对这一问题,提出了采用混凝土管替代钢管的设想,对混凝土管在地下气化工程的应用进行了初步探讨,分析了排气钻孔套管的应力状态,对混凝土管道的结构进行了设计,对比了钢管和混凝土管的成本。结果表明,采用耐高温混凝土制作的管道能满足地下气输气要求,不但耐腐蚀,而且价格仅为钢管的1/3,优势明显。

摘要：随着我国的气候的变化,初步探讨极端天气下风力机叶片的性能变化对提高风力机的可靠性具有一定的指导意义。选取750kW风力机叶片为研究对象,叶片材料选用碳纤维,在ANASYS Workbench中模拟极端高温下风力机叶片性能的变化。研究结果表明:碳纤维叶片极端高温下的等效应力、等效应变和位移和8月份平均最高温度下的相比分别增加了175%、180.7%和125.6%。这一结论将使在以后的叶片设计和生产中,积极考虑极端高温因素的影响。

摘要：等壁厚螺杆钻具定子的内孔由形状复杂的类梅花瓣形螺旋线构成,长径比约为40倍,孔内的螺旋曲面是其加工难点。国内目前的多种加工方法还处于研制、试验阶段,考虑生产效率、加工精度和产品质量等因素,电解加工方法是首选。为了设计阴极,进行了结构选取,计算了加工间隙、工作部分长度、前后引导段的长度等。电解质的温度、压力、电流密度等参数会影响加工质量,应控制在规定范围。

摘要：某矿在综采工作面过拐点的实践中,通过设计合理调斜方法和比例,采取防止输送机上窜下滑和运输顺槽刷帮扩巷等措施,保证了调斜过程中的顶板稳定和运输设备的合理搭接,确保了工作面的推进速度和产量,取得了较好的技术经济效果。

摘要：通过在SolidWorks中对液压支架推移杆进行三维实体建模和在ANSYS Workbench中的有限元分析,不仅得到了井下3种常见工况下推移杆上最大应力和最大变形量以及其存在的危险部位,还找到了推移机构初步设计的结构缺陷,结果证明在机械零部件设计中应力集中不可忽略。

摘要：工程教育专业认证标准对应用型本科工程教育专业教育起着重要引领作用。基于采矿工程专业工程教育认证核心理念,结合东华理工大学采矿工程系人才培养方案、教学现状及历届毕业生跟踪调查,对采矿工程专业创新型人才培养提出新的思考,包括修订课程体系、推进教学互动、实践能力链培养及两双平台创建,为本专业学生掌握从事本专业领域的设计、研发、工程、生产、管理等方面工作的基本能力提升提供更好途径。