摘要：本文针对吉林省东部、中部和西部不同区域特点,对国有林场发展策略进行了详细论述,以期为国有林场未来发展提供参考。

摘要：深化工资制度改革建立符合事业单位特点的内部分配制度王文阁事业单位如何适应社会主义市场经济的需要．进一步深化工资制度改革．搞好内部工资分配．已成为广大职工关心和亟待解决的问题。研究探讨这个问题对于进一步调动广大职工的积极性．促进科技、经济的结合。并尽快...

摘要：燃油经济性是载货汽车最重要的性能指标之一。选用具有代表性的几台样车，进行等速行驶燃油消耗量试验和多工况行驶燃油消耗量试验，对试验数据进行对比分析和理论计算，得到不同传动比对整车燃油经济性的影响，并据此设计了几种较为合适的传动系匹配方案，以满足不同用户的要求。

摘要：针对疲劳可靠性领域中广泛应用而相互关系尚不明确的迈纳(Miner)理论和概率累加理论,在文献[1]的基础上,通过更深入的数学推导和实例计算,证明了在疲劳寿命服从对数正态分布的前提下,迈纳理论是概率累加理论的特例。首次揭示了两大经典理论之间的内在联系,进一步发展了疲劳可靠性理论,完善了计算方法。

摘要：对计算疲劳强度可靠性的经典算法———递推法做了进一步推导,得出了各级应力循环造成的累积损伤度和失效概率之间的计算公式。与原算法相比,新公式具有意义简明、运算快捷的特点。实例计算检验表明,两者计算出的失效概率结果完全相等。

摘要：针对新型催化剂QS-6和传统的催化剂钛酸四丁酯,利用非等温间歇反应的实验数据,分别回归出两种非酸性催化剂催化合成邻苯二甲酸二辛酯的动力学方程,建立了真实搅拌反应器操作模型.利用动力学方程和建立的操作模型模拟实际工业装置操作特性并进行放大研究,结果表明以上两种催化剂均能达到设计要求.通过比较发现在QS-6催化剂的用量为钛酸四丁酯催化剂用量的35%～40%时,其活性仍高于钛酸四丁酯催化剂.

摘要：谈及湖南,国人无不会津津乐道从古至今涌现出许多在中国历史上有着重大影响的人物,有政治家、军事家、文人墨客,让湖南人最为自豪的就是开国领袖毛泽东主席,余斯文先生就是从湖南湘阴走出来的一位潇湘才子。他的生活是丰富多彩的,曾就读于北京大学艺术研究生班的他,现为中华诗词、中华辞赋、中国楹联学会会员,中国毛泽东诗词及书法艺术研究会会员。他对毛主席诗词、书法颇有研究。善于将诗、书两种艺术融会贯通,以诗评书,以书表诗。由此,诗书合一成为这些年余斯文创作最自然而然的追求。可谁又能想象,这样一位潇湘才子在工作中是一个经常与数字打交道的人呢。余斯文的人生阅历极为丰富,1979年前,一直在农村基层工作劳动,21岁的余斯文考入了湖南财经学院。1983年大学毕业后,分配到国家统计局公交司。

摘要：介绍了粉体带电的影响因素,从粒子与外用机械材料和粒子接触、摩擦、 分离时发生静电的现象,对带电原因进行了阐述。通过对空气输送粉体的除电、合成树 脂制品除电和浮游粉尘云的抑制方法,制订了静电带电防范有关措施。

摘要：工效挂钩是事业单位深化工资改革的方向工效挂钩作为国有企业工资制度改革的一项重要内容,自1985年以来经历了十年时间之后得到了较为普遍的推广,它已成为企业当前和今后一个时期内,建立健全企业工资宏观调控和正常增长机制的主要形式。近年来,许多事业单位也大胆借鉴企业的做法,实行工效挂钩。

摘要：以"高铁建设中金属材料的选择"为真实情境,通过选择铁路轨道金属、选择高铁轨道合金、选择高铁车体合金、设想未来高铁材料、为学校设计自行车车棚五个学习任务,理解金属材料、合金等学科概念,培养结构决定性质、性质决定用途等学科观念,发展实验探究、证据推理、社会责任等学科核心素养。