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检索条件"作者=王方聚"

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基于C/S模式的医患管理信息系统的选择与设计: 收藏
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引用; 《实用医药杂志》2011年第10期28卷 949-950页; 作者：张瑢王方聚济南军区烟台疗养院信息科山东烟台264000; 医患关系是以增强健康、消除疾病、减轻痛苦为目的,以医师为主体的层次不同、分工不同的医务人群和以患者为中心的患者人群之间的关系[1]。近年来我国医患关系日趋紧张,医疗矛盾日趋激化,医疗纠纷日趋频发。据统计,临床发生的医疗纠纷8...; 医患关系是以增强健康、消除疾病、减轻痛苦为目的,以医师为主体的层次不同、分工不同的医务人群和以患者为中心的患者人群之间的关系[1]。近年来我国医患关系日趋紧张,医疗矛盾日趋激化,医疗纠纷日趋频发。据统计,临床发生的医疗纠纷80％是因为沟通不够造成的[2]。因此，增强医患之间的信息交流是促进医患关系不断和谐的重要手段。; 来源：详细信息评论

军队医院人力资源开发的几点思考: 收藏
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引用; 《解放军医院管理杂志》2006年第3期13卷 269-270页; 作者：王方聚李晓琼解放军第91医院医务处焦作454003; 人才资源是影响区域综合竞争力的最重要战略资源.医院依据上级首长'不断加大学科技术建设力度,积极开展医学科研和技术创新,努力培养跨世纪专业人才[1]',根据院情相应提出了人才强院战略并予以坚决的推进,成效显蓍.根据医疗市...; 人才资源是影响区域综合竞争力的最重要战略资源.医院依据上级首长'不断加大学科技术建设力度,积极开展医学科研和技术创新,努力培养跨世纪专业人才[1]',根据院情相应提出了人才强院战略并予以坚决的推进,成效显蓍.根据医疗市场发展的实际,认真思考把握了未来人才工作的重点,开展相应的工作,并进行必要的政策设计,以提高医院人才战略的执行力.; 来源：详细信息评论

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