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我国股权激励存在的问题及对策
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《集团经济研究》2007年 第8Z期 231-231页
作者：田满文广东技术师范学院 
股权激励在国外已经是一种非常普遍的激励手段，目前国内使用较为普遍的股权激励方式有四种：股票奖励、影子股票、股票期权和股票增值权。股权激励设计可以组成不同效果的激励方案，将高管人员的一部分薪酬以股权收益的形式体现，将其...
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