摘要：“五年前,你觉得京东‘烧钱’吗?十年前,你觉得淘宝‘烧钱’吗?”2015年接受媒体采访时,优信二手车创始人、董事长兼首席执行官戴琨被质疑,优信二手车“烧钱”做广告意义何在时,他如此反驳。不过几年之后,这样的自信开始消退。

摘要：电熔增材是一种新型重型金属3D打印技术,使用该技术制造的16MND5钢是一种新型材料,对其低周疲劳特性进行系统研究,对推动该技术在核电压力容器上的应用具有重要的指导意义。对电熔增材制造16MND5钢进行了低周疲劳试验研究,试验温度为室温和350℃,采用轴向总应变控制方式,应变比R=-1,应变范围±0.2%~±0.8%。对试验数据进行拟合计算,获得电熔增材制造16MND5钢的应力-应变曲线、应变-寿命曲线和低周疲劳设计曲线等。采用扫描电子显微镜对疲劳试样断口进行了观察,结果显示电熔增材16MND5钢的低周疲劳断口存在多个裂纹源,裂纹扩展区为一系列相互平等的疲劳条带,扩展区同时存在着蠕变孔洞和二次小裂纹,最终断裂区属于韧性断裂。

摘要：为解决当前T字型铺层复合材料抗层间剪切能力弱的问题,通过对复合材料预制件织造工艺进行合理设计,使用SGA598小样织机织造了T字型织物,采用真空辅助树脂传递模塑(VARTM)工艺将其制备成复合材料,并研究其在低速冲击下的抗冲击性能;使用有限元软件ABAQUS建立了几何与材料模型,模拟了不同冲击能量下的冲击响应过程。研究结果表明,T字型加筋板具有较高的抗冲击能力,模拟结果与实验测试结果吻合较好,该有限元模型具有较好的可靠性。

摘要：针对17CrNiMo6钢大型锻件端淬试验硬度值无法满足技术要求的情况,通过优化材料化学成分设计,制定合理的冶炼、模铸、锻造、热处理工艺,成功开发出20 t级起重机用高强度渗碳钢17CrNiMo6卷筒大齿轮锻件。通过化学成分分析、低倍和夹杂物检验、机械性能及末端淬透性试验,分析了17CrNiMo6钢锻件的特性。结果表明:研制的锻件在正火+高温回火后显微组织为均匀的回火索氏体和少量铁素体,无明显的带状组织和混晶出现;奥氏体晶粒度评级为8.0级,带状组织评级为0级,金相组织评级为2.0级。机械性能指标满足技术要求且富有一定的余量,端淬试验表明,从距离淬火端15 mm以内,硬度值变化很小,15～40 mm内硬度值逐渐减小,但下降幅度不大,两端硬度的最大差值为5 HRC,材料具有非常优良的淬透性。

摘要：采用电阻钎焊进行了1060铝板与T2铜板的搭接试验,通过设计复合电极头和选用阻抗较大的工艺垫片实现热补偿的作用,可在较低电流水平下实现铜铝异种材料的焊接。设定不同的焊接工艺参数,利用实时传感技术实时采集电阻钎焊动态过程的温度、电极电压和电极电流信号,并以温度为依据初步确定焊接工艺参数的范围,然后通过计算和处理检测信号得到动态电阻曲线。实验结果表明:焊接电流、焊接时间的变化导致提供的焊接能量不同,电阻钎焊过程中出现不同的动态电阻变化,并形成不同的焊接接头质量特征,从而为焊接接头质量的非破坏性评估提供了可能。

摘要：借助光学显微镜、扫描电镜、拉伸试验机等研究了热处理工艺对自主设计的新型高强、高韧、无Ni低温油井管用钢（简称IMR-LS10钢）组织和性能的影响。结果表明：在800～880℃淬火时,随着淬火温度的升高,IMR-LS10钢的平均晶粒尺寸先增大后减小,经650℃回火后的抗拉强度逐渐增大,-45℃低温冲击吸收能量先增大再减小,840℃淬火时达到峰值38.6 J;在880～1000℃淬火时,随着淬火温度的增加,IMR-LS10钢的晶粒尺寸逐渐增大,经650℃回火后的抗拉强度先减小再增大,低温冲击吸收能量逐渐增大;经880℃淬火＋200～750℃回火后IMR-LS10钢抗拉强度逐渐降低;回火温度低于500℃时,IMR-LS10钢的低温冲击吸收能量缓慢增加,当回火温度达到550℃时,低温冲击吸收能量达到峰值32.98 J,随后,低温冲击吸收能量出现降低趋势,并在650℃时出现最小值;IMR-LS10钢的最佳调质热处理工艺方案为880℃淬火＋550℃回火。

摘要：针对航天飞行器对地面测试系统的小型化、通用化、智能化、一体化的新要求,提出一种基于PCI总线的一体化测试系统设计方案。利用专用实时采集板卡、适配板卡及通用板卡搭建测试环境。利用FPGA技术实现PCI总线协议,设计了一种集成多种接口的实时板卡。同时,通过可配置的接口配置卡实现了升压和接口配置的功能,使供配电系统集成到测试主机中,提高了系统的一体化程度。软件采用模块化设计思路,具有较强的扩展性和重用性。驱动层软件主要完成接口配置,应用层软件完成时序及用户界面设计。通过多次应用验证,该测试系统达到预期效果。

摘要：描述了一种可移动式铯原子钟的设计和性能。该装置可断续或连续运行,结构独特、潜力较大,在一定使用环境下,主要技术指标达到了国外商品铯钟相应的先进水平。

摘要：江泽民同志在2001年“七一”重要讲话中强调指出，要改进党的领导方式和执政方式，努力掌握适应新形势新任务要求的领导艺术、领导方式和领导方法。改进和创新领导方式方法，是面向新世纪加强执政党自身建设，提高党的执政水平和领导能力的一个重要课题。