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激励机制的分析与设计
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《江苏商论》2005年 第8期 88-90页
作者:糜青 郭开仲广东工业大学经济管理学院广东广州510090 
本文通过对激励链的分析,设计了符合现代企业特征的结构化激励机制,这对提高现代企业的竞争力具有积极意义。
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领导行为下的价值观共享
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《人力资源管理》2010年 第10期 172-172页
作者:糜青广州无线电集团有限公司 
领导力并非是一种基因,它并不是普通人能够破译的密码。领导力是一系列可以看得见的技巧和能力,无论你身居高位还是处在基层,这些技巧和能力都有助于你走向成功。越来越多的企业领导者都在试图独辟奚径,不遗余力地挖掘领导艺术的真谛,...
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