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检索条件"作者=许淑燕"
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艺术设计专业教学质量评价体系的探索
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《职业时空》2008年 第6期4卷 119-120页
作者:许淑燕 潘志峰杭州职业技术学院 
高职艺术设计专业有别于其它专业,由多个学科复合而成,不但需要培养学生的设计意识,更要重视学生岗位技能的培养与职业素质的养成。因此对于教学质量的评价也需要有针对性的标准。
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温度对CFRP-水泥砂浆抗弯性能的影响
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《建筑材料学报》2005年 第2期8卷 139-144页
作者:熊杰 萧庆亮 唐菊 许淑燕 申屠年浙江理工大学先进纺织材料与制备技术教育部重点实验室浙江杭州310033 杭州职业技术学院艺术系浙江杭州310018 杭州索奇先进复合材料有限公司浙江杭州311400 
用三点弯曲试验研究了水泥砂浆外贴碳纤维片材后在不同温度下的抗弯性能,探讨了温度对碳纤维增强塑料(CFRP)-水泥砂浆抗弯性能的影响.结果表明:在 60,150℃下,CFRP-水泥砂浆的抗弯断裂荷载高于常温值,而在 200,250 ℃下则远低于常温值,...
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服装设计专业中高职一体化课程体系的探索与实践
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《中国职业技术教育》2013年 第2期29卷 41-44,72页
作者:许淑燕 郑小飞 王颖杭州职业技术学院浙江杭州300018 
杭州职业技术学院服装设计专业作为浙江省中高职衔接的试点专业,积极探索中高职一体化课程体系改革,首先明确各阶段的培养目标,然后按照"中职课程重基础,强应用;高职课程重实践,强创新"的思路构建中高职一体化课程体系;制定...
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AFRP-水泥砂浆体系的耐热性能
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《纺织学报》2005年 第1期26卷 59-61页
作者:熊杰 萧庆亮 许淑燕 俞巧珍 徐新建浙江理工大学先进纺织材料与制备技术教育部重点实验室浙江杭州310018 杭州职业技术学院浙江杭州310018 嘉兴学院服装与艺术设计分院浙江嘉兴314001 
测试了经不同温度条件处理的AFRP 水泥砂浆体系的抗弯性能 ,探讨了温度对AFRP 水泥砂浆体系抗弯性能的影响。结果表明 :在 6 0、15 0、2 0 0℃下 ,AFRP 水泥砂浆的抗弯断裂载荷随着作用时间的延长而逐渐上升 ,在2 5 0℃下其抗弯断裂载...
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AFRP-水泥砂浆抗弯性能的湿热效应
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《建筑材料学报》2005年 第3期8卷 228-232页
作者:熊杰 萧庆亮 徐新建 许淑燕 申屠年浙江理工大学先进纺织材料与制备技术教育部重点实验室浙江杭州310033 杭州职业技术学院艺术系浙江杭州310018 杭州索奇先进复合材料有限公司浙江杭州311400 
利用三点弯曲试验研究了不同湿热条件下外贴芳纶纤维增强塑料(AFRP)片材水泥砂浆试件抗弯性能的变化.结果表明:当AFRP-水泥砂浆试件在25°C水中浸泡1~5d,其抗弯断裂荷载随时间的增加基本不变,但显著低于室温干燥条件下的抗弯断裂荷...
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垂直提升技术在煮熟茧管道输送系统中的应用
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《丝绸》2001年 第6期38卷 31-32页
作者:许淑燕 余国城杭州职业技术学院浙江杭州310004 浙江省机电设计研究院浙江杭州310002 
通过管道输送煮熟茧 ,可实现煮、缫工序的自动化和连续化 ,但受到厂房、设备排列等因素的限制 ,而将垂直提升技术应用于煮熟茧输送系统 ,则为推广和应用煮熟茧管道输送系统这一先进技术提供了有利条件。文中简要介绍了应用垂直提升技术...
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基于女装产业发展的高职人才培养模式研究——以服装设计专业为例
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《天津职业大学学报》2011年 第1期20卷 57-59页
作者:许淑燕杭州职业技术学院浙江杭州310018 
校企合作是高职院校专业建设实施工学结合的重要途径。达利女装学院依据杭州女装产业发展的现状和需求,积极进行服装专业人才培养模式的实践与探索,构建基于达利典型产品的项目化课程体系,通过校企紧密合作,以产业、企业生产实际引领教...
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高职服装设计专业工作室教学模式的探索
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《中国校外教育(上旬)》2008年 第S1期 1131-1132页
作者:刘桠楠 许淑燕浙江杭州职业技术学院 
本文通过对工作室教学模式及其优势分析,结合自己的实践经验,探究高职服装设计专业工作室教学模式改革之路。
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校企协作培养“双师型”教师团队的途径与措施——以杭州职业技术学院达利女装学院服装设计专业为例
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《职业技术教育》2011年 第17期32卷 64-66页
作者:许淑燕 王颖 郑小飞 潘志峰杭州职业技术学院浙江杭州310018 
针对专职教师来源单一、缺乏企业经验,而兼职教师又缺乏教学经验的问题,杭州职业技术学院达利女装学院依托校企共同体的体制优势,通过推进"教师企业经历工程",实施双专业负责人制,聘请兼职教师等途径,校企共同组建教学团队。...
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浙江省高等艺术院校毕业生质量调研报告
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《科技创新导报》2009年 第33期6卷 204-204页
作者:许淑燕杭州职业技术学院浙江杭州310018 
通过对浙江省80个用人单位的走访,调研了艺术设计岗位从业人员年龄结构、学历分布结构、工资收入等基本情况。在对近三年高校、企业招聘情况、未来艺术设计岗位人才需求分析的基础上,提出了高等艺术教育应多样化,发展高等职业技术教育...
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