摘要：混合所有制改革背景下股权结构调整如何影响高管薪酬制度设计是推行市场化薪酬必须考虑的重要问题之一。文章以公司业绩增长为高管薪酬差距合理性的衡量标准,研究高管薪酬差距对企业绩效的影响以及股权结构对二者关系的调节效应。研究显示上市公司高管薪酬差距与企业绩效呈显著正相关关系,高管薪酬差距越大,上市公司企业绩效越好;国有股权正向调节高管薪酬差距与企业绩效的关系,从高管薪酬设计的视角证实国有控股对混合所有制改革的积极作用;股权集中和股权制衡负向调节高管薪酬差距与企业绩效的关系,且在不同股权性质的上市公司负向调节作用存在显著差异。

摘要：分析了旋转双棱镜系统存在的误差源,根据误差源,采用光线矢量传播方法建立了光束指向模型,基于光束指向模型求旋转双棱镜系统出射光束指向偏差对系统误差的偏导数;在指向区域中,根据各个误差的测量精度分析误差对指向精度的影响。仿真计算结果表明,理论指向偏差最大值为0.3620°,理论指向偏差均方根为0.0470°;桌面实验结果表明,在99.54%的指向区域中,实验偏差最大值为0.3563°,实验偏差均方根为0.0233°,均小于仿真计算值。这一结果表明,本文对旋转双棱镜系统的误差分析较为准确,对旋转双棱镜平台的设计和补偿修正具有一定的参考价值。

摘要：新一轮混合所有制改革将重塑我国市场经济的微观基础。以混合所有制企业为研究对象,考虑高管薪酬的不同表现形式,从高管货币薪酬、股权薪酬和在职消费的角度,实证检验了高管薪酬对企业技术创新的影响及混合所有制企业国有资本是否控股对二者关系的作用。研究结果表明:高管货币薪酬、股权薪酬和在职消费均与企业技术创新显著正相关,高管薪酬激励越大,企业技术创新水平越高。国有资本控股对高管薪酬与企业技术创新二者之间的关系发挥正向调节作用,从而从高管薪酬设计的视角,证实国有控股对混合所有制改革的积极作用。因此,应积极关注混合所有制改革的程度,积极关注混合所有制企业国有股的持股情况,切实多层次多形式加强高管激励,提高混合所有制企业技术创新水平。

摘要：本文分析翻转课堂模式的优劣势,探索基于翻转课堂模式的企业战略管理课程教学方案设计,从课前、课中、课后三个阶段设计了学习路径和学习方法,为进一步突出企业战略管理课程的教学特点、提高企业战略管理课程的教学效果及翻转课堂模式在教学中的设计和实践提供参考。

摘要：本文通过对比三次不同教学目标定位的教学实践，验证了教学目标定位和活动设计有效性的密切关系，即教师目标意识模糊，则活动设计低效；教师目标定位合理，则学生学习高效。同时，本文通过进一步的教学实践研究，探讨了理论标准、学情标准和思维标准三个行之有效的教学目标定位标准。

摘要：随着移动互联网和移动设备的发展与普及,智能手机改变了人们的生活方式。手机APP不断涌入市场,本文旨在探究博物馆App界面设计中出现的众多视觉艺术元素,结合各种界面和交互方式,对视觉艺术元素进行系统分析和综合探讨,立足分析博物馆APP的优缺点,重点使用案例比较分析法和总结归纳法,对每个案例进行诠释,得出合理的结论。

摘要：QJ180架桥机是专为平塘特大桥主桥钢梁整体吊装、桥面板铺设、斜拉索安装而设计。主结构上设置一台标配顺桥向移动的起吊行车,行车上设置横桥向移动的起重小车,起重小车上配置回转吊具,能够将钢梁进行90°转向。架桥机使用模块化设计,三角桁架结构,能方便地改造成为其他结构形式的架桥机。此架桥机结构形式新颖,采用专利走行技术,同时配合全新的钢梁架设工法,为山区超高净空钢混叠合梁桥的架设提供了一种新的解决方案。

摘要：高压喷射灌浆技术具有很好的防渗加固性能、施工方便,灵活,机具的振动小,产生的噪音污染小,适用范围较广,因此在水库除险加固工程中广泛应用。本文结合具体的水库除险加固工程,简要探讨高压喷射灌浆技术的具体施工过程,希望能对类似工程起到借鉴作用。

摘要：本文叙述某住宅楼地基近处地下涵洞坍塌引起住宅楼部分桩基失稳的事故，分析其原因，进一论述了事故的抢险加固过程的技术措施，并从中引取有益的经验教训。

摘要：分析了五强溪水电厂厂用电系统因设计、制造等原因造成的缺陷及其对安全运行的影响,从安全和经济的角度提出改进措施。