摘要：本文研究对象Z集团针对境外子公司预算管理方面存在的问题,结合预算管理的先进理论与实践,设计出了包括健全预算组织、完善预算内容、利用信息系统、建立反馈报告体系等四个方面内容的优化方案并予以实施,解决了对境外子公司管理上遭遇的瓶颈问题,起到提升管理水平、提高经济效益的作用。

摘要：医疗模拟培训在发达国家的应用已有几十年历史，产科危急重症模拟培训在保证患者安全前提下，可以提高医务人员应对产科急症的能力，改善不良妊娠结局。国内医疗模拟培训尚属起步阶段。我院通过建立模拟培训中心，制定产后出血、新生儿复苏、肩难产及羊水栓塞等培训项目，对本院100人次、周边郊区县及其他二级医院406人次医务人员进行相关培训。通过介绍讲解———场景模拟训练———任务报告，着重对学习者应急、实践操作、团队配合及多学科协调沟通能力的培训；使学习者了解医疗模拟培训方式，通过培训提高个人及团队应对产科急症能力。模拟培训在我国产科具有很大应用及发展空间，需要进一步设计与完善培训效果评估系统，探索适合我国的模拟培训方式。

摘要：养老保险金替代率是社会养老保险制度设计的关键参数,其是否合理,直接影响到养老保险制度安排和政策取向。文中介绍国外社会养老保险的相关理论和一般养老保险金替代率水平标准。用LES模型分析我国社会养老保险金替代率的水平。由于西部地区的特殊性,精算较高的替代率有利于提高社会保险水平。因此,结合我国东西部地区经济水平差异提出须采取适度性调整的思路与对策。在社会统筹和个人账户相结合的养老保险模式下,出现的基金缺口期望由中央和地方(省、市、自治区)政府共同分担。对西部地区予以适当照顾,采取转移支付的方式予以划拨,以保证西部地区退休职工的基本生活。