摘要：如今,在企业管理工作方面取得了一定的进展,人们对绩效薪酬管理也给予了充分关注,要想该项工作对财务工作产生战略性影响,需要制定不同层面的薪酬管理制度,并且,站在发展角度看待这项工作,保证实现绩效薪酬管理目标。文章分析了绩效薪酬管理对企业财务战略的影响,探讨了绩效薪酬管理的相关应用途径。

摘要：乳腺癌患者面临长期症状管理问题,引导自助干预保证了症状管理的规范、持续开展。文章从引导自助干预的概述、方案设计、在症状管理中的应用及效果、建议与展望等方面综述了引导自助干预在乳腺癌患者症状管理的相关研究进展,旨在为我国乳腺癌患者症状管理提供参考依据。

摘要：非技术技能培训有利于不同层次护士情境感知、团队协作和沟通能力等非技术技能的提高,从而减少护理不良事件的发生,促进安全、高效、高质量的护理工作。本文对应用于护理教学中非技术技能培训的最新进展及相关评估工具进行综述,旨在为护理非技术技能教育课程的设计提供参考。