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几种有效的绩效管理体系及应用
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《石油化工管理干部学院学报》2003年 第3期5卷 1-5页
作者:齐洪祥 吕亮功 李新河 卢立勇 顾松园中国石化集团公司第3期高级管理人才培训班北京100094 
360°绩效管理体系、平衡计分卡、目标管理法和关键绩效指标法,代表了现代企业管理发展的趋势,不仅是具体的管理方法,还包含了对企业管理流程的整合。要运用这些管理体系的核心思想和系统思维的方法来设计、整合、指导企业的内部管...
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