摘要：目的探讨上海市某区婚前保健人员的影响因素,为完善医院管理方式和内容提供科学依据。方法回顾医院负责的某区2011—2019年婚检及疾病检出情况;采用专家咨询法,依据《孕前优生健康教育指南》、《孕前优生优生咨询指南》等编写设计问卷,将某院2019年1—6月孕妇学校的孕妇和早孕咨询者作为调查对象。结果 2011—2019年某区平均婚检率为21.15%,9年间婚检率总体趋势为逐年下降;而疾病检出率则逐年上升,由1.11%上升至17.31%。调查问卷共815份,女性总体婚检参与率约为54.8%;优生素养具备人数为59名,占7.24%;已婚检者优生素养具备高于未婚检者(χ~2=9.997,P=0.002<0.05),其差异具有统计学意义;外省组婚检率高于上海组(OR=1.618,95%CI:1.200~2.182);配偶学历为研究生组高于初中组(OR=0.246,95%CI:0.094~0.649)、高中及中专组(OR=0.466,95%CI:0.255~0.851)、大专组(OR=0.814,95%CI:0.512~1.296)和本科组(OR=0.783,95%CI:0.533~1.151);有备孕计划组高于无备孕计划组(OR=2.375,95%CI:1.768~3.190)。结论某区婚检率较低,已婚检者优生素养高于未婚检者。医院婚检应针对相关影响因素,加强协作方便服务,改进重点方式、内容、项目及人才管理方式,以健康教育为主,提高目标人群知晓率,全面提高某区婚检参与率。