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生产一线员工为何“留不住”: 收藏
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引用; 《浙商》2006年第10期 31-31页; 作者：鲁啸尘（评论）; 事件：最近走访了几家民营企业，发现一个令人困惑的现象：生产一线员工“流失”现象非常突出。一家服装企业的人事部经理说，他们今年春天在西部农村“蹲点”招来的200多名员工，不到半年现在只剩下60多人；另一家制鞋民企的负贵人也...; 事件：最近走访了几家民营企业，发现一个令人困惑的现象：生产一线员工“流失”现象非常突出。一家服装企业的人事部经理说，他们今年春天在西部农村“蹲点”招来的200多名员工，不到半年现在只剩下60多人；另一家制鞋民企的负贵人也有困惑：好不容易把人招来了，“留人”招数也想了不少，可就是“留不住”。某地一家都市类报纸广告中心的王小姐说，××鞋业要招聘工人200名，一年中几乎天天登广告。他们什幺工人都要，几乎只要是“人”就要。企业缺工之严重，可略见一斑。; 来源：详细信息评论

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