摘要：目的调查新型冠状病毒肺炎病房设立个人防护用品(PPE)室专职人员医疗队员态度,探讨其对医务人员个人防护的作用和意义。方法设置问卷表对所在医院不同的医疗队进行调查,同时根据个人防护标准流程,设计《援鄂医疗队穿脱PPE督查表》,由中南大学湘雅医院医疗队PPE室专职人员对进出新冠病房每位医务人员进行全程防护流程执行情况的督导提示和心理积极暗示,记录、归纳、总结亟待杜绝的问题和疏导调节的心理状况,并对督导效果进行评价。结果问卷表结果显示,93%医疗队成员认为PPE专职人员设立非常重要,97%医疗队成员希望在穿戴防护用具时能有专人指导,99%医疗队成员则希望穿脱PPE时能有专人协助并检查是否穿戴合格。2020年2月9日至26日期间,共对进出新冠病房医务人员约5600人次进行督导,PPE室专职人员杜绝发生潜在问题共计106项。结论新型冠状病毒肺炎病房工作的医务人员认为,设置PPE室专职人员能有效确保医务人员自身防护安全,进一步确保实现医务人员"零感染"的目标。医疗队成员同时也支持在新冠病房及时建立PPE室并设立专职人员,明确其职责,并不断优化改进。

摘要：近期,社会上出现不法单位及个人,盗用本刊名义征收稿件并索取版面费或者进行广告招商并收取广告费用,这种行为严重侵害了本刊的良好声誉及合法权益。为此,《西部特种设备》郑重声明:本刊由四川科学技术出版社有限公司、四川省特种设备检验研究院联合主办,由四川科学技术出版社有限公司出版。本刊从未收取任何形式的版面费,所有稿件都是通过正规渠道(《西部特种设备》杂志投稿邮箱:tougao@***)接收。另外,本刊所有广告招商由四川省特种设备检验研究院委派专职人员负责,广告费用标准由四川省特种设备检验研究院明文规定,请广大作者和广告赞助企业注意识别,以免给您带来不必要的损失。如有疑问,欢迎来电垂询。

摘要：目的:了解淮安市二三级医院对《江苏省医院感染管理专职人员管理办法(试行)》的执行情况。方法:设计医院感染管理专职人员情况调查表,由本市五区四县19所医院医院感染管理专职人员填表。结果:19所医院配备专职人员44人,其中兼做其他工作15人,占34.09%;护理人员39人,占88.64%,以中级职称为主。平均年龄43周岁;本科及以上学历者占43.18%,大专及以下学历56.82%。结论:专职人员构成欠合理,年龄老化,专职人员配备明显不足,使专职人员较难承担相应工作,医院感染管理控制质量将受影响。

摘要：目的了解全国各级妇幼保健机构医院感染管理体系建设现况,为加强妇幼保健机构的医院感染管理工作提供政策依据。方法从8个省/市/自治区的省部级、地市级和区县级妇幼保健机构中分层抽样,设计统一的调查问卷,以“问卷星”的形式开展线上调查。结果共123所妇幼保健机构的数据纳入统计分析,其中97.56%的妇幼保健机构设立了医院感染管理委员会,98.33%的医院感染管理委员会每年至少召开两次感染监控专题会议;87.81%的妇幼保健机构设立了独立的医院感染管理部门,该部门92.68%由院长或副院长直接领导;90.24%妇幼保健机构的病区设立了临床医院感染管理小组。医院感染管理专职人员数量符合要求的妇幼保健机构占比52.03%,专职人员数量和专业结构均符合要求的比率仅为11.38%。纳入调查的12项医院感染管理制度中有9项在妇幼保健机构中建立的比率超过90%。结论全国各级妇幼保健机构普遍建立了较为完善的组织架构和医院感染管理制度,但医院感染管理专职人员队伍建设有待加强。

摘要：“红山先民的领导者踏勘了这处山岭,安排规划了在这里即将修建的建筑群,此后有专职人员根据山坡的地势情祝,提出具体的建筑方案,进行施工设计,最后有更多的负责人指派众多的红山先民运土、搬石,展开具体建设。”

摘要：当下，银都奥美服务海澜之家的团队可谓兵强马壮。据银都奥美服务海澜之家的团队负责人惠建军介绍，该团队现在的配置包括负责品牌策略的策略人员，负责设计、拍摄的创意人员，负责线下活动的公关人员，分别负责传统及网络传播的策划人员，以及专业的媒介运营顾问、客服专员等。“仅客户端、策划端、创意端的专职人员就有20多人，若算上随时可以配合的媒介端等岗位，人数可达50多人。”

摘要：目的了解贵州省医疗机构医院感染管理专业设置现状。方法设计调查表对2015年全省的医院感染管理专业设置现状进行调查,同类调查结果与本省2010年的调查相比较。结果参加调查的医院131所,通过资料审核的医院126所,审核合格率为96.18%;每千床专职人数下降0.57名(P<0.05);医院感染管理专职人员的学历层次提升,差异有统计学意义(χ~2=49.345,P<0.001);医院感染管理科负责人职称以副高级为主(χ~2=10.187,P=0.017),负责人是专职人员的概率增长了29.8%(χ~2=27.449,P<0.001)。结论医院感染管理专职人员配备有所提高,但专职人员的配置及专业素质尚不能满足医院感染管理工作发展的需求,需进一步加强医院感染管理专业队伍的建设,提升贵州省医院感染管理水平。

摘要：目的了解天津市二三级医疗机构医院感染管理部门设置及人员配备现状。方法天津市医院感染质量控制中心人员设计调查表,发放至各医疗机构自行填报,调查内容包括医院感染管理部门设置情况、医院感染管理人员的配备人数、专兼职情况、学历、专业、年龄、从事医院感染管理工作时间、参加培训交流情况等。结果共调查90所医院,其中81所床位数>100张的医疗机构中,独立设置医院感染管理部门的61所(75.31%);专职人员配备方面,90所医院中达标的68所(75.56%);221名医院感染管理人员中,学历以本科为主(52.49%),专业以护理为主(57.92%),年龄集中分布在40~50岁(41.63%),从事医院感染管理的时间集中分布在1~10年(71.04%),近3年参加过全国性培训或天津市级培训的分别达131名(59.28%)、207名(93.67%)。结论该市医院感染管理部门设置和人员配置待进一步规范,医院感染管理人员构成需进一步优化,管理队伍需年轻化、稳定化,培训教育应常态化。

摘要：近期,社会上出现不法单位及个人,盗用本刊名义征收稿件并索取版面费或者进行广告招商并收取广告费用,这种行为严重侵害了本刊的良好声誉及合法权益。为此,《西部特种设备》郑重声明:本刊由四川科学技术出版社有限公司、四川省特种设备检验研究院联合主办,由四川科学技术出版社有限公司出版。本刊从未收取任何形式的版面费,所有稿件都是通过正规渠道(《西部特种设备》杂志投稿邮箱:tougao@***)接收。另外,本刊所有广告招商由四川省特种设备检验研究院委派专职人员负责,广告费用标准由四川省特种设备检验研究院明文规定,请广大作者和广告赞助企业注意识别,以免给您带来不必要的损失。如有疑问,欢迎来电垂询。

摘要：本文介绍了我院医院感染管理系统的设计目标、设计流程和基本组成,简述了该系统的功能特点。该系统在我院运行以来,提高了医院感染管理专职人员的工作效率和质量,实现了院内感染信息的准确性和及时性,完成了对医院感染的过程质量控制,具有较高的灵活性和可扩展性,有一定推广价值。