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人力资源专员的素质要求: 收藏
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引用; 《上海市经济管理干部学院学报》2006年第4期4卷 41-46页; 作者：蔡宁伟黄维德华东理工大学上海200237; 本文选择北方某区域型中心城市5个月的相关平面招聘广告,采用非介入性研究的方法进行内容分析和数据统计,从而发掘当前人力资源专员素质要求的实质。最后,构建创建与变革时期人力资源专员的素质模型,并对该期人力资源专员的素质要求提...; 本文选择北方某区域型中心城市5个月的相关平面招聘广告,采用非介入性研究的方法进行内容分析和数据统计,从而发掘当前人力资源专员素质要求的实质。最后,构建创建与变革时期人力资源专员的素质模型,并对该期人力资源专员的素质要求提出若干建议。; 来源：详细信息评论

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