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检索条件"主题词=伊春银行业"
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伊春银行业人力资源管理中存在的问题及解决对策
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《商业经济》2014年 第3期 85-86页
作者：徐义东哈尔滨商业大学MBAMPA教育中心黑龙江哈尔滨150028 
伊春银行业受计划经济体制和长期垄断经营的影响,缺乏长期有效的人力资源规划,在人才选拔和干部留用等方面,相关制度、法规不健全,人员薪酬设计和干部晋升渠道等还有待提高,没有形成一套完整的管理体系,也没有形成一种制度化、长期化的...
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