摘要：医院后勤设备维护是医院的重要组成部分,对各科室的发展起着重要的推动作用。随着医院向规模化、智能化、专业化和一体化的方向发展,传统人工管理信息手段已不能满足时代发展的需要。在多种新兴科技的不断发展下,特别是通过物联网技术与云计算平台,可以对海量的数据进行快速的计算与存储,把它运用到医院后勤设备维护系统中,可以使医院后勤设备维护更加高效性、安全性等。因此,本文在物联网云计算技术的基础上,设计一套新的医院后勤设备维护系统,并对其进行改进。

摘要：随着智慧医院建设的不断推进,后勤的智慧管理备受关注,而作为后勤智慧管理的重要工具,后勤智慧管理平台则被越来越多的医院所应用。很多医院建立了自己的智慧后勤管理平台,有些省市卫生管理部门则建立了区域性的整合平台。然而,在平台快速建设和运维过程中,也出现如缺乏顶层设计、大量数据未得到充分挖掘与应用等问题,鉴于此,本期专题介绍了几家医院在后勤智慧管理平台建设方面的做法和经验,供同行参考。

摘要：随着云计算技术的快速发展,医院后勤信息管理面临的挑战和机遇越来越大。本文提出了一种基于云计算平台的医院后勤信息管理系统设计方案,该系统利用云计算技术的优势,实现了信息化、智能化、高效化的管理目标。具体来说,本文首先分析了医院后勤信息管理面临的问题和需求,然后介绍了云计算技术的基本原理和优势,接着详细阐述了本系统的架构设计和关键技术,最后进行了实验验证。实验结果表明,本系统在提高医院后勤信息管理效率、减少成本、提升服务质量等方面具有明显优势,具有广泛的应用前景。

摘要：文章首先阐述了云计算技术在医院后勤系统现代建设中的重要作用,针对云计算平台的设计与现代医院后勤信息管理系统的设计展开了探讨,同时从系统结构的设计角度进行了重点阐述,另外,对于云计算技术在医院后勤信息化领域的运用情况提出了相关的强化举措,以提升相关信息管理水平。

摘要：设计基于移动网络技术的医院后勤信息管理系统,增强医院后勤管理效能。首先分析医院后勤信息管理系统的工作原理,然后采集医院后勤数据,将数据存储到数据层中的数据库中,依据数据层反馈的数据实现后勤管理数据分析和数据应用,最后实验结果说明,该系统能够提升医院信息管理能力,性能优于对比系统,且可以降低医院后勤管理成本。

摘要：在医院信息管理系统的组成部分中,后勤管理系统属于非常关键的医院管理实施要素。医院后勤管理的信息数据具有规模庞大、种类多样的特征,医院后勤管理的科学决策方案应建立在全面采集后勤管理信息的前提下。移动网络技术具有支撑医院后勤管理各项工作开展的重要作用,有助于医院后勤管理的实践资源得到节约。因此,该文探讨了医院后勤信息管理系统中的移动网络技术运用要点,结合医院后勤管理的基本需求来探求技术改进的路径。

摘要：自从有了医院,有了医院后勤,有了医院后勤领导,恐怕就有人在研究、探索着这个题目——怎样当好医院后勤领导。这个题目,很难讲好,一讲就难免片面,因为医院后勤领导与其他岗位领导都有共同之处,逻辑上是大小外延,哲学上叫一般特殊。并且,大家讲起来,可以有偏重理论的,偏重实践的;还有见仁见智,都有自已的识识和感受。这个题目,也很难做好,因为领导科学有它的规律,而领导艺术就不大有什么继承性。但科学是艺术的灵魂,艺术是科学的载体。齐国治国平天下,历代都研究,但研究有什么高超的艺术;

摘要：通过配送物资的选择、最佳库存量的确定、物资耗材信息管理系统的配套实施,以及配送路径的设计、配送时间的错峰管理、配送流程、成本控制、配送人员的绩效管理等方面,探讨如何实现后勤配送服务从被动转变为主动式服务,以达到降低库存量、解放护理人力、为临床提供及时、优质的服务等目的。

摘要：机电系统的安全运行是医院生命支持系统管理的核心内容,准确预测医院后勤机电设备的运行风险,对机电系统的安全运营及整个医院的高质量发展具有重要意义。该文基于深度学习提出一种医院后勤机电设备智能风险管理方法。文中深入分析了影响机电设备运行风险的因素,并利用信息化技术构建全面的风险管理指标体系,设计了适用于实际风险预测及评价的风险管理模型结构和参数。最后对医院后勤机电设备智能风险管理领域存在的问题和发展趋势进行了探讨。

摘要：目的研究医院后勤员工考核情况及存在问题,制定适用于后勤员工的考核指标体系。方法采用专家咨询法、关键事件访谈法、AHP层次分析法筛选后勤员工考核指标并构建考核体系。结果筛选出5项一级指标、19项二级指标,分别对综合服务和运行维修两类工作岗位进行权重设计,将模型和等级评定方法应用到后勤员工考评上,形成一套完整科学的考核体系。结论构建的医院后勤员工考核评价体系具有较高的科学性和可操作性,有助于促进后勤员工提升工作水平,完善医院人事考核制度。