摘要：教师是幼儿园运作和发展的核心动力．因此园长们都十分关心教师的素质问题。那么，园长们在为幼儿园招聘教师时都注重了哪些素质呢？我们来看看一则招聘广告：

摘要：湖南省长沙市北京大风车双语幼儿园长房西郡园位于长沙市岳麓大道与雷锋大道交会处（长房西郡小区内），是属于小区配套幼儿园，由长沙房集团地产公司开发建设，幼儿园创办者兼现幼儿园法人代表刘菊女士在2012年2月顺利开园进行首届招生，现有注册幼儿228名。

摘要：为落实中共中央办公厅、国务院办公厅《关于深化新时代教育督导体制机制改革的意见》中“原则上,学校校(园)长在一个任期结束时,要接受一次综合督导”的要求,教育部出台《关于开展中小学幼儿园校(园)长任期结束综合督导评估工作的意见》(以下简称《意见》),专门对相关工作做出部署。

摘要：《幼儿教育指导纲要（试行）》颁布实施,使幼儿教育进入了一个崭新的发展时期。贯彻《纲要》的精神,不仅对当前师资素质提出了全面挑战,也对幼儿园园长应具备什么样的能力和素质、应扮演什么样的角色提出了新的要求。笔者结合长期担任幼儿园园长的工作实践经验,从用人、情感等方面浅析幼儿园园长在新时期下的管理艺术。

摘要：跨进二十一世纪,幼儿园的管理逐步走向现代化、民主化、科学化。园长对于一所幼儿园来说,意味着"当家"、"掌舵"。而园长管理的技巧关键取决于园长的管理艺术,本文就从园长如何在教育法规的引导下,科学提高管理艺术,谈谈几点体会。一、总揽全局的决断艺术园长要有统筹全局的决断艺术。始终要树立保教并重,全面提高幼儿素质是幼儿园发展的办园方向。

摘要：我从事幼儿教育业务园长工作近10年。在奖励分配方面，园长与老师待遇总是倒挂，在工作量上，总是一事接一事，永远忙不完。在这种待遇较低，工作强度大的情况下，如何成为一名让职工拥护的优秀园长呢？我觉得，园长必须具备良好的政治思想素质，讲究领导艺术，勤学习，才能超越自我，才能有凝聚力。

摘要：对于幼儿园教育而言,园长占据重要地位,是幼儿园教学活动有序开展的指挥者。园长的管理沟通能力决定着幼儿园教育活动能否顺利开展。影响园长管理沟通的因素相对较多,不利于园长更好开展管理沟通工作。本文主要针对园长管理沟通的现状和影响因素进行分析,进而提出园长有效开展管理沟通工作的对策建议。

摘要：朱桂芳上海市松江区泗泾第七幼儿园生命是一段奇妙的旅行,旅行让我们对生活的未知充满好奇与憧憬。我喜欢旅游,喜欢行走于陌生的城市与山川。带一点钱,更带着一份冒险、几份好奇,去感受不同的美丽风光与民俗风情,由此打开视野,丰富阅历,拓展人生的宽度与深度。世界那么大,如果你还没决定好从何看起,不妨看看"孤独星球(Lonely Planet)国际指南"系列。每一次的启程都是一次新的学习:学习历史,学习地理,学习艺术,学习另一种生活方式,学着更爱这个世界。

摘要：不少园长在对教师保教工作进行常规管理的同时,还对教师的教育笔记进行定期抽查或全面检查,并写上批语。园长的批语,对教师的心理情绪、工作态度、教育质量及发展方向等会产生一定的影响。因此,批语必须讲究针对性,以充分发挥其作用。一、催绽花朵,溢其芬芳有一部分教师的教育笔记真实地反映了教师的工作与心路历程,不仅记载了教师在思想境界、敬业精神、教法研究、家长工作、德育艺术等方面由不成熟到成熟的发展过程,而且再现了教师平时善想善做的情状。园长应给予充分肯定,强化其优点,鼓励其以饱满的精力投入工作,力求取得更大进步。对成绩不太突出的老师。