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在线协作交互文本编码体系的设计与应用——基于情绪交互视角的研究
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《电化教育研究》2020年 第6期41卷 53-59页
作者:刘君玲 张文兰 刘斌陕西师范大学教育学院陕西西安710062 湖南科技大学教育学院湖南湘潭411201 
情绪交互是影响在线协作学习认知、行为和态度的关键因素之一,然而如何分析其效果目前研究者还没有形成统一的认识。研究基于探究社区模型,根据情绪存在相关研究理论,将情绪交互划分为情绪回应、情绪评价和情绪表达三个类别,并结合认知...
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数字徽章促进在线协作交互深度的设计研究
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《现代远距离教育》2022年 第5期 30-41页
作者:卜彩丽 陈文静 宋佳音 张思 侯素芳 刘梦雅河南师范大学教育学部河南新乡453007 华中师范大学人工智能教育学部湖北武汉430079 
在线协作交互通过个人理解与小组对话促进知识建构,是实现在线深度学习的重要活动基础。以促进在线协作交互深度为目标,基于协作知识建构与探究社区框架构建在线协作交互干预原型,并将数字徽章作为过程性评价手段,采用基于设计的研究范...
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CSCL应用的新研究
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《中国电化教育》2009年 第5期 25-31页
作者:郁晓华 祝智庭华东师范大学教育科学学院上海200062 
CSCL应用的研究越来越强调对具体教育应用和生活实践中问题的解决,除了新的技术和理论不断被引进,新的应用模式不断被设计开发,已有的技术和模式也重新被加以整合和完善,以应对社会学习的变革。在此背景下,本文尝试采用一种新的研究方...
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在线协作平台中批判性思维话语分析研究
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《电化教育研究》2018年 第2期39卷 26-31页
作者:冷静 郭日发华东师范大学上海数字化教育装备工程技术研究中心,上海 200062 华东师范大学教育信息技术学系,上海 200062 
近年来,在线协作学习平台在各高校中得到普遍应用。学生在线收集信息、协作完成任务,这些问题解决活动与批判性思维密切相关。本研究选取在线学习平台——Sakai平台,设计了基于真实问题情境的促进学生批判性思维发展的在线协作学习活动...
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挑战情境下同伴情绪交互策略对在线协作交互效果的影响
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《电化教育研究》2022年 第11期43卷 60-68,84页
作者:刘君玲 张雅文 刘斌 张文兰 王建虎昌吉学院教育科学学院新疆昌吉831100 新疆师范大学教育科学学院新疆乌鲁木齐830017 湖南科技大学教育学院湖南湘潭411201 陕西师范大学教育学院陕西西安710062 
情绪交互可以预测在线协作学习成效,然而在真实挑战情境下情绪交互如何有效影响在线协作学习尚未形成共识。为了探究挑战情境下的有效情绪交互方式,文章基于情绪社会分享过程模型、图尔敏争论模式,以及情绪交互构成要素,设计了同伴情绪...
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群体感知视角下学习分析工具对协作学习表现的影响
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《现代远程教育研究》2019年 第1期31卷 104-112页
作者:李艳燕 张媛 苏友 包昊罡 邢爽北京师范大学教育技术学院 北京邮电大学人文学院 
感知是对某种事实的认知,是了解周围环境的开始,是指导个体行为的重要指标。群体感知是对群体活动过程各方面的了解,是保障协作学习效率和协作学习质量的重要因素。由于群体感知信息的隐藏性,学习者往往需要耗费大量时间和精力来获取相...
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问题解决学习活动中批判性思维发展的特征
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《现代远程教育研究》2013年 第2期25卷 31-37页
作者:马志强江南大学田家炳教育科学学院 
问题解决在线学习活动强调将学习活动置于有意义的问题情境中,通过个人或小组协作的方式来解决问题。问题解决的过程与批判性思维的发展密不可分,批判性思维是问题解决学习活动中重要的认知加工过程。Newman等学者提出的批判性思维模型...
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社会性软件支持下的教师协作学习架构设计
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《中国远程教育》2013年 第9期 72-76页
作者:张筱兰 马娜西北师范大学教育技术学院730070 
在基于网络的教师培训中,社会性软件扮演着极其重要的角色。本文首先分析了社会性软件在教师培训活动中的使用现状,即教师学习状况评估不科学、社会性软件功能分配不合理等问题;其次分析了社会性软件在网络协作学习过程中所具备的优势功...
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混合学习模式的远程普通话培训设计——以新疆少数民族教师远程普通话培训为例
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《对外汉语研究》2020年 第2期 176-190页
作者:韩旭 张建民华东师范大学国际汉语文化学院上海200062 
远程普通话培训模式可以有效解决传统面授普通话培训模式中的诸多问题。结合移动微学习理论和在线协作学习理论的远程混合学习模式,可以充分发挥少数民族教师的主动性和培训教师的主导性。通过实际培训的效果可以证明,该教学模式能够大...
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网络环境下大学生协作学习满意度研究
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《佳木斯职业学院学报》2023年 第4期39卷 31-33页
作者:廖苞 李明 李鑫重庆师范大学计算机与信息科学学院重庆沙坪坝401331 
文章对影响网络学习环境的大学生小组协作学习满意度的六个因素进行分析,设计调查问卷并提出研究假设。以有效性检验和线性回归分析验证得出学习者特征、协作态度、社会临场感、学习效果、技术环境与学习满意度显著性高,教学设计影响度...
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